岗位职责:1.协助人事经理进行招聘;
2.办理入职离职等相关手续;
3.做好考勤制作登记,协助人事经理核算薪资;
4.协助人事经理进行面试等相关辅助工作;
5.领导临时分配的其他工作。
岗位要求:1.性格外向,擅于和人沟通;
2.有上进心,吃苦耐劳,对人才的发现和培有自豪感;
3.喜欢团队工作模式,与人相处融洽;
4.的实习生或者应届毕业生也可以考虑;
上班时间:9:00-18:00
此岗位可以接受三个月以上的大三或大二实习生,要求尽快入职。
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。