岗位职责:
1、负责协助进行日常社招工作;
2、负责协助进行约面、面试安排、面试接待、面试跟进反馈等事项;
3、负责协助统计招聘数据;
4、独立负责实习生项目的招聘;
5、其他事项
岗位要求:
1、本科统招以上学历在读,有相关招聘实习经验者优先;
2、有较强的逻辑性,良好的沟通表达能力;
3、工作认真细致,有一定的解决问题能力;
4、聪明灵活,较好的学习能力及责任心;
5、基础excel表格使用能力,及其他办公软件使用;
6、每周全职实习,实习周期5个月以上。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。