工作内容:
1.筛选简历,电话邀约候选人面试以及面试接待;
2.发布岗位、刷新岗位;
3.完成上级交待的其他工作;
要求:
1.大三大四在校生(2020年毕业),本科及以上学历。
2.熟悉Office办公软件,熟练使用Excel函数。
3.性格外向、强大的自我驱动力和极高的责任心。
4.保证每周3天及以上实习。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。