工作职责:
负责招聘中心所有数据收集、分析及统计工作,定期输出各维度招聘数据报告。
任职资格:
1. 本科以上学历,有理工科学历背景或者海外学历者为佳;
3. 吃苦耐劳,认真负责,具备较强的沟通协调能力。
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。