岗位职责：

1、负责办公设备、办公用品、低值易耗品、重要物品的采购以及后期维护，行政办公室固定资产管理及行政库房管理；

2、负责公司相关合同、档案以及重要文件的管理；

3、负责员工请假登记、考勤管理等；

4、负责会议室管理包括会议纪要的记录和整理等，以及公司会议、活动的组织协调；

5、公司其他外联工作沟通协调；

6、完成上级领导安排的相关工作。

任职要求：

1、17-18届应届毕业生，身高160cm及以上，酒店、文秘、行政管理及相关专业本科及以上学历；

2、熟悉行政工作流程，熟练使用各种办公自动化设备、办公软件；

3、熟悉档案管理流程；

4、工作热情积极、勤快细致，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人温和热诚。

5、每周可出勤4-5天，至少持续实习3个月。