HR实习生
2022-03-16 00:30:32 刷新
115-145/天 上海 本科 4天/周 实习6个月
500强
微信扫码同步查看
投递方便通知及时
扫码手机查看
当前职位已下线
职位描述:

岗位职责:

60%工作:负责JMP管培生(junior manager program)的招聘,根据职位的要求在各大招聘网站sourcing和筛选简历;进行轮的电话面试;向HR推荐合适的候选人并安排F2F面试。

20%工作:协助PAC (potential assessment center) 群面的进行。

10%工作:处理候选人的入职、离职和报销事宜。

5%工作:及时更新JMPjunior manager program)项目内成员的信息。

5%工作:协助部门内日常采购。

 

岗位需求:

1、本科及以上学历,有志于从事人力资源方向的同学优先

2、熟悉office 操作

3、每周实习四天及以上,实习期六个月

4、良好的人际沟通能力,工作细心,具有高度责任感

5、英语良好

 

岗位福利:

1、有机会了解500强公司管培生的招聘要求与流程。

2、有导师辅导如何进行电话面试,可以旁听JMP招聘中的面试与群面。

3、可以充分了解500强公司中人力资源的架构与运行。

4、丰盛的早中晚三餐,无限量咖啡茶饮

52号线淞虹路地铁站公司班车接送,还有莘庄, 莲花路,五角场,大柏树等长线班车

 

投递要求:
简历要求: 中文
截止日期:2018-01-24
工作地点:
福泉北路333号 收起地图
求职中若出现虚假宣传,收取财物等违法情况。请立即举报

当前职位已下线

公司简介

职位百科

为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…

人力资源专员

百科详情

在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。