1.2018届职校、技校及以上应届毕业生，无特殊专业要求，如是人力资源相关专业优先考虑。 2.能基本保证一周4天或4天以上的全职工作时间。 3.有基本的英文书面阅读能力，通过大学英语四六级者优先考虑。 4.主要工作内容：录入简历去ERP系统，改简历模版，以及上级所下达的临时任务。 5.实习时间：2017年8月至2018年6月，表现良好者有转正留用机会。