岗位职责： 

1.根据GS工作计划，制定针对不同用户的维护策略，并跟进、落实，提升玩家活跃度和忠诚度； 

2.了解、挖掘游戏玩家的核心诉求，做好与游戏玩家的日常沟通与维护，并根据数据分析对日常工作流程、问题定期进行总结、提升服务质量；

任职要求：

1.热爱游戏，对游戏行业有极大的兴趣，有游戏相关工作优先，可接受应届生；

2.性格开朗，积极向上，有良好的团队协作与沟通能力； 

3.有游戏工会会长，论坛版主，游戏gs、客服等网络游戏行业工作经验者优先考虑；

4.具有强烈的责任感、事业心，拥有较强的驱动力和自我提升意识，学习能力强，拥有梦想并脚踏实地； 

5.善于挖掘用户的心理诉求并站在用户角度思考问题，有较强的数据分析及精细化运营能力，善于从数据中发现并解决问题。