工作职责:
1. 支持资深顾问推进猎头项目,进行精准人才搜索,录入人才数据; 2. 与岗位人才进行电话沟通,建立联系,进行一级状态标注; 3. 接触学习中高端猎头的基本技能,包括市场洞察、岗位理解、寻访策略制定、沟通面试技巧等,为后期参与项目做准备;
任职要求:
1.本科在读学生,大三或大四学生优先考虑,一周可保证至少3天实习; 2.实习可给正式offer,留任才鹿,而且实习期时间可折抵试用期时间; 实习者可推荐教育中大型企业和投资机构工作机会,而且实习期时间可折抵试用期时间; 3.有意向从事猎头业务、人才测评咨询等相关工作 4.对教育行业感兴趣 5.工作积极主动、学习能力强、责任感强、适应快节奏结果为导向的工作当前职位已下线
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。