岗位职责:
1、负责协助日常员工招募、信息筛选等相关工作。
2、协助办理新人各项考核指标的追踪与督导。
任职要求:
1、全日制本科以上学历;
2、工作积极、认真、有责任感;
3、保证每周实习三天以上,能全勤者优先考虑;
4、实习一个月以上可以开实习证明。
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从事文件处理工作的公司基层职员。