工作职责:

1、协助常规入转调离的办理（现平均每周入职35人）；

2、协助入职后钉钉维护、信息同步、档案管理、合同追踪等；

3、协助为员工提供员工关系等方面的咨询及方案；

任职要求:

1、本科及以上学历，大三及研一在读优先；

2、熟悉Excel常用公式，较强的数据分析能力；

3、具备较强的沟通能力及语言表达能力，吃苦耐劳；