岗位职责:
1、协助招聘邀约、面试安排及校招事宜;
2、协助培训体系搭建、组织实施培训;
岗位要求:
1.本科以上,管理类专业优先;
2.工作仔细严谨、耐心,有较强的组织能力、沟通能力;
3.熟练使用办公软件,熟悉人力资源各类模型及工具。
工作时间:8:30-17:00 、双休
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。