主要职责：  1.安排部门日常会议及部门部分行政工作 ；

2.协助销售走合同及日常事务支持； 3.协助部门培训工作，与部门同事保持良好的沟通；  4.业务相关的跨部门沟通及其他临时事件处理等； 5.完成上级领导交代的其他工作。

任职要求:

1.可尽快入职，可实习6个月及以上者优先。

2.本科学历，市场营销或相关工作经验者优先考虑； 3.有较好的沟通表达能力及服务意识，能承受一定的工作压力； 4.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨、具有良好的沟通能力； 5.熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；