工作内容 1、协助校园招聘，有机会参与校园招聘全流程； 2、协助社会招聘，独立负责简历筛选、候选人沟通及面试安排； 3、协助培训工作，参与培训全流程； 4、协助实习生管理工作； 4、参与绩效考核及企业文化相关工作； 5、其他领导安排的人力资源日常工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政类、管理类等相关专业 ；

2、心态积极，性格开朗，具有良好的沟通表达能力。

3、每周需保证实习至少3天