1）为中小学生提供专业的高质量教学服务，安排学生课程；

2）帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；

3）与学生及家长保持良好、长期的合作关系；

4）参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案；

5）不断学习提高业务水平；

6）完成上级交代的其他任务 。

职位要求：

1）本科以上学历、普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力；

2）具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表；

3）沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学；

4）有责任心、抗压力强、执行力强；

5）热爱教育行业,能适应灵活的工作时间（包括周末）。

福利待遇：

1）底薪加高额课时费，年薪6-20万，上不封顶；

2）内部公开竞聘的晋升机制，人人均有机会；

2）五险一金，以及额外的商业医疗保险；

3）根据国家规定，提供带薪年假，且司龄每满一年增加一天；

4）员工生日、结婚、生育以及重大节日等均有红包或礼券等；

5）定期开展团队活动：户外拓展，生日会，旅游等。

晋升途径：

管理方向：学科教师——学科带头人——学科组长——教学副校长——中心校长——区域总监

专业方向：学科教师——三星教研员——四星教研员——五星教研员——教研主管——教研经理——教学总监

*薪资面议