职位描述:
1)协助员工入职、离职手续办理;
2)协助员工转正、劳动合同续签、异动手续办理;
3)协助社保公积金、商业保险手续的办理;
4)整理相关资料归档;
5)其他劳动关系管理的相关辅助工作
职位要求:
1)短期职位: 每周至少3天出勤,6个月短期职位
2)工作认真,严谨负责
3)具备良好的电脑操作能力
4)有相关人力资源经验者优先
5)大三或研二学生优先
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作的人员。