1.支持招聘工作开展;
2.独立负责各部门实习生招聘工作;
3.协调招聘计划、组织面试、面试结果跟进、招聘数据统计等;
4.招聘流程系统录入,更新招聘进展;
岗位要求
1.有较强的组织、协调及管理能力,逻辑思维良好;
2.具有较强的沟通能力和亲和力;
3.具有较强的电脑操作能力,熟练使用word, excel, power point等;
4.执行力强,有相关经验者优先;
福利:
1.公司提供三餐(传说中吃的的互联网公司)
2.公司免费班车
3.各项公司组织的活动
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作的人员。