【工作内容】
1.人事相关文件及资料翻译;
2.工会相关的数据统计、福利发放;
3.员工商业保险相关的手续处理;
4.协助安排面试、笔试,准备面试相关资料;
5.部门内文件复印、打印、文档整理等其他事务工作。
【应聘条件】
1.本科、研究生在读,日语、人力资源或财会相关专业优先;
2.日语N1或同等水平,书面读写流利;
3.熟练运用Microsoft Word/Excel/PPT/Outlook等各种办公软件,有日企实习经验或日语资料翻译经验者优先;
4.擅长数据处理,对数字敏感,责任心强,能够仔细认真对待工作;
5.可保证每周至少2天出勤(不含双休日),尽快到岗。
补充说明:
按照公司统一标准提供实习津贴(20元/小时)及午餐/交通补贴
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。