人力资源实习生
2021-09-10 21:30:04 刷新
150-198/天 北京 不限 5天/周 实习3个月 提供转正机会
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职位描述:
一、建立全体员工的档案。 二、理清公司的组织机构,并划清各部门的责任范围。 三、建立岗位说明书。 四、完善薪酬、福利和保险等各项制度。 五、做人力资源结构分析、需求分析、趋势分析,为制定人力资源规划做准备。 六、规范管理,整章建制。
投递要求:
简历要求: 中文
截止日期:2017-09-17
工作地点:
朝阳区酒仙桥北路10号107超图软件三层 收起地图
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。