[这个岗位工作其实很简单]

1、通过公司培训及自主学习，全面了解行业及产品知识；

2、协助项目经理或项目组长完成项目开发及运维工作；

3、发挥你的脑洞为公司项目、产品、运营提供建议；

4、通过你的学习、勤奋成就一份属于自己的成绩。

1、211/985院校本科毕业及以上学历；

2、诚实守信是必不可少的准则，不论是你们，还是我们；

3、有意愿不断学习充实自己、有意愿不断努力证明自己；

4、有压力才有动力，但是乐观开朗、积极主动永远会成为你的敲门砖；

5、乐于沟通、注重团队合作，工作不只是不是苦难而是希望。

[公司是你成长的后盾]

1、导师制度：一对一导师辅导，任何问题、任何困难都欢迎来找；

2、内部培训机制：入职培训+工作技巧+职业素质+拓展练习，还缺啥只要你提我们就能给你；

3、就近分配：全国范围内18个落地办事处，老家发展一样拿北京水平的工资；

4、员工公寓：在职一年以上员工，可申请员工公寓，在北京拥有一套独立住房；

5、落户“大北京”：“大北京”政策下实行京津冀联合发展，在符合落户条件的前提下，可提供北京或天津落户；

6、福利保障：养老、失业、医疗、工伤、生育、商业保险；享受免费健康检查；

7、薪酬制度：底薪4000-10000 + 项目奖金。

[光明正大的直升通道]

1、晋升规划

项目管培生：不断学习、不断成长、放飞自我；

项目经理：依据市场发展情况了解并开发客户发展需求，为客户提供整体解决方案；

项目组长：管理项目整体运维，挖掘、引导项目（包括项目招投标、项目实施、项目运营等），协调各部门配合及辅助工作、总体把控项目进展；

    管理岗位：成为项目组长后，可依据自身职业规划及公司岗位需求，竞聘本部门管理岗位或其他部门管理岗位。

2.合伙人机制：核心岗位员工或表现优异员工均有机会获得股权认购资格，成为公司股东及合伙人，对公司的经营、管理决策有建议及管理权。

3.创业平台：实现自主创业愿望，凡有创业梦想的员工均可提供创业方案，公司审核后提供资金、资源、平台支持。