职位描述:
1.调研与平台调性相符的其他平台;
2.挖掘吃喝玩乐相关的领域;
3.挖掘其他平台优质达人资源,并建立联系;
4.通过多样化手段对达人进行入驻引导和激励;
5.定期分析达人数据,梳理行为特征。
任职要求:
1.性格开朗外向,有良好的表达、沟通能力;
2.熟悉了解新媒体平台,喜欢互动社交;
3.有一定调研能力,善于关注网络热点;
4.执行力强,适应快节奏;
5.每周至少保证1天到办公室参与培训,其余时间可以接受在学校办公,按时完成KPI即可。
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在各类组织中,负责策划、制作和编辑以新媒体为主的内容,提升品牌认知和话题传播度的专业人员。