岗位职责：

1、负责办公室日常办公制度维护、管理；

2、负责办公室各部门办公后勤保障工作；

3、负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤；

4、在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责；

5、处理公司对外接待工作；

6、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 

任职要求：

1、大专及以上学历，熟练运用OFFICE等办公软件；

2、待人接物热情，具有较强的服务意识； 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。