岗位职责:
1.协助处理招聘工作;
2.协助处理招聘资料、文档的处理;
3.协助面试安排;
4.协助处理简历库维护;
5.较强的学习能力和较好的沟通能力并希望在人力资源领域有所发展;
6.能够实习3个月以上,每周出勤不少于4天;
7.英语或人力资源专业优先
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。