岗位职责:  1、负责日常招聘工作的执行；

2、负责员工关系相关的执行工作；

3、辅助人事数据的统计分析； 

4、辅助部门其他模块工作； 

任职资格:  1、正规院校在校生，专业不限（大三、研一、研二优先）；    2、熟练使用Office相关办公软件，尤其需要熟练使用EXCEL，WORD，PPT等；  3、对工作有较高的热情和积极性，领悟能力、亲和力、沟通能力强；  4、有良好的职业道德和职业操守，有团队协作精神；  5、每周至少工作3-5天，长期实习者优先；