岗位职责：

1.协助招聘工作，对招聘网站进行数据更新；

2.筛选简历，进行电话沟通，推荐候选人，跟进面试的后续环节； 

3.辅助候选人进行语言水平、工作能力、性格等方面的测试；

4.进行日常的面试安排，与候选人联系，以及现场协调；

5.其他日常工作。

岗位要求：

1.全日制本科及以上学历；

2.熟练的英语（或日语）听说及书面表达能力（英语6级或日语能力1级通过）；

3.良好的沟通、表达能力，具备团队合作精神；

4.有志于从事招聘类服务工作；

5.熟练使用MS WORD,EXCEL等软件。