岗位职责：

1. 负责公司各业务条线的管理政策体系、制度规范在分子公司的推行落实与执行监督、优化建议与反馈；

2.负责公司人力资源日常各模块工作在分子公司的执行与监督，负责相关数据报表台账统计及分析、人事档案维护及文化建设等工作;

3. 负责日常行政事务工作，如行政文件管理与日常行政办公费用成本控制、固定资产、办公用品的采购等后勤管理；

4.负责分子公司工程网点变更、撤柜、报废等相关流程事宜的处理与设备资产及台账信息管理与维护；

5.负责分子公司拓展运营日常报表统计、相关费用的报销、网点合同协议、网点费用支付、拓展业绩汇总、广告对接等事宜；   

6.完成直线领导安排的其他工作。

任职资格：

1.大专以上学历，22-28岁，工商管理、行政管理及人力资源相关专业；

2. 熟练使用office等办公软件，具备较强丰富的excel数据管理及统计分析能力；

3.亲和力强，工作积极热情，善于沟通表达，服务意识强；

4.能主动学习，吃苦耐劳，诚实守信，善于协作。