岗位职责: 1.协助主管根据公司业务发展,搭建、完善招聘体系。 2.根据不同职位要求,制定可行的招聘方案,并负责实施。 3.负责应聘人员的面试、测评、筛选等全招 聘流程 实施。 4.负责全省学校、人才市场、职介所、网络等招聘渠道的建立与维护。 任职要求: 1.人力资源专业学生优先。 2.具有的语言表达及沟通能力。 3.具有专业课程的基础,熟悉国家相关法律法规。 4.熟练操作办公软件。 薪资福利:周末双休+节假日休假,薪资面议 工作地址福州鼓楼区软件园,文山里附近
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。