岗位职责: 1. 负责通过各种渠道进行相关职位人才简历搜索; 2. 负责候选人简历筛选,及部门面试整体流程; 3. 负责招聘市场方面文案工作; 4. 建立、完善和 更新企业人才库; 5. 总结和统计招聘工作各项数据; 任职要求: 1. 本科学历及以上,专业不限,尽快到岗者优先,接受应届生; 2. 每周可以实习三天以上; 3. 熟练运用办公软件:Word,Excel,Power point等; 4. 良好的英语听说读写能力 性格开朗,热情,有亲和力; 5. 良好的语言表达能力、沟通协调能力和分析判断力。