职位描述 :

1、 维护、拓展公司招聘渠道，更新招聘信息 ；  2、 根据JD筛选、推荐简历，协调面试官、候选人沟通 ；  3、 负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程 ；  4、 参与负责人力资源相关工作（入离职办理、六险一金办理、内部推荐、员工关系、培训、校园招聘等）。

职位要求 : 1、 大四保研同学，或本科或研究生在读如大三或研一学生，2019年及以后毕业，心理学、人力资源管理等相关专业优先考虑； 2、 熟练使用office等办公软件 ；  3、 每周保证实习2-3个工作日；  4、 积极、主动、耐心、踏实、高效、善于沟通。

希望你有想法有活力，简单坦诚开放， 这里有朋友，有才华，有段子，更有学习和成长机会！