岗位职责：

1.负责帮助部门处理各类日常事务.

2.协助客户公司员工基本信息、社保和公积金账单数据的录入;

3.协助员工劳动合同签订及相关协调工作；

4.医药报销福利的整理和归类；

5.负责协助医药费报销岗人员向雇员索要报销补缺材料，并做好记录；  6.领导交办的其他工作。

任职要求：

1、在校大学生，2018年应届生优先；

2、不限专业，人力资源管理、劳动与社会保障和英语专业优先。

3、工作细心，责任心强。

4、良好的沟通、学习能力。

5、掌握EXCEL、WORD、PPT等计算机的一般应用。