【工作职责】 1. 准确无误的发布招聘信息; 2. 初步筛选候选人简历; 3. 对应聘者进行电话面试,安排面试时间; 4. 接待面试,处理面试后续工作; 【岗位要求】 1. 本科或研究生在读学生,至少保证一周五天出勤以及三个月以上的实习时间; 2. 工作细心,认真,踏实,执行力强,有过相关实习经历优先考虑; 3. 有较好的逻辑分析能力,做事有条理,能较快学习并接受新知识新事物; 4. 熟练使用Office办公软件; 【其他说明】 1.2月底能够入职实习; 2.早上10点上班,可以保证充分睡眠时间; 3.直接主管姐姐人非常亲切,容易相处;在工作中会给你完善的指导以及比较自由的发展空间; 4.简历命名为“姓名-学校-年级-人力资源实习生-一周可实习几天-可实习几个月” 5. 请注意:非北京地区慎重投简历;应届生慎重投简历,我们不提供转正;喜欢临时变卦的请务必不要投简历过来,我们认真对待每一份简历,也请尊重我们的工作~谢谢~